Cik procentus no sociālo iemaksu apmēra maksā slimības pabalstā?

Skaidro Marika Zelčāne, Valsts sociālās apdrošināšanas aģentūras (VSAA) Pabalstu metodiskās vadības daļas vecākā eksperte.

Par pirmajām deviņām slimības dienām (darbnespējas lapa A) kurās darba ņēmējam būtu bijis jāstrādā, darba devējs izmaksā slimības naudu šādā apmērā:

• pirmā slimības diena netiek apmaksāta; 
• otro un trešo slimības dienu izmaksā ne mazāk kā 75 % apmērā no personas vidējās izpeļņas;
• no ceturtās līdz devītajai slimības dienai – ne mazāk kā 80 % apmērā no personas vidējās izpeļņas. 

Ja noticis nelaimes gadījums darbā, slimības naudu par pirmajām desmit darba nespējas dienām darba devējs no saviem līdzekļiem piešķir 80 % apmērā, ņemot par pamatu dienas vidējo izpeļņu.

Slimības naudu izmaksā atbilstoši noteikumiem, kādi Darba likumā paredzēti darba samaksas izmaksai. 

VSAA piešķir slimības pabalstu 80 % apmērā no pabalsta saņēmēja vidējās apdrošināšanas iemaksu algas par darbnespējas lapā B norādītajām kalendārajām dienām, proti, ieskaitot arī brīvdienas un svētku dienas.

Izmaksājot slimības pabalstu, tiek ieturēts iedzīvotāju ienākuma nodoklis (2025. gadā – 25,5 % apmērā). Tāpat tiek piemērots neapliekamais minimums un arī iedzīvotāju ienākuma nodokļa atvieglojums par apgādībā esošajām personām vai papildu atvieglojums personām ar invaliditāti, politiski represētajām personām un nacionālās pretošanās kustības dalībniekam, ja uz tiem ir tiesības.